什么样的企业可以建立企业年金及管理模式

什么样的企业可以建立企业年金及管理模式
符合下列条件的企业，可以建立企业年金：
　　（ 一 ） 依法参加基本养老保险并履行缴费义务； 
　　（ 二 ） 具有相应的经济负担能力； 
　　（ 三 ） 已建立集体协商机制。 
　　建立企业年金，应当由企业与工会或职工代表通过集体协商确定，并制定企业年金方案。国有及国有控股企业的企业年金方案草案应当提交职工大会或职工代表大会讨论通过。
　　企业年金的管理模式 
　　我国企业年金管理当前以信托型为基本模式，吸取公司型和信托型的优点，采用包容契约型产品的方法，走结合型新路，创造性地推动和发展企业年金。
　　建立企业年金的企业，应当确定企业年金受托人，受托管理企业年金。受托人可以是企业成立的企业年金理事会，也可以是符合国家规定的、具有企业年金计划受托资格的法人受托机构。
　　计划受托人和企业与职工之间依据《信托法》建立信托关系，受托人与企业签订书面信托合同；受托人与账户管理人、托管人、投资管理人之间依据《合同法》建立委托代理关系。
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